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Change-Management II - Techniken und Vertiefung

Ziele

  • Vertiefung der Kenntnisse in Change-Management
  • Erlernen von Change-Management-Techniken
  • Erfahrungsaustausch zu durchgeführten Veränderungs-Prozessen

Methoden

  • Referat
  • Übungen
  • Diskussion anhand von Beispielen der Teilnehmer
  • Handouts
    Handouts

Inhalte

  • Techniken für die Gestaltung von Veränderungsprozeßen
  • Analyse der Veränderungs-Maßnahmen der Teilnehmer
  • Kommuniktion in schwierigen Situationen

 

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